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Politique de Confidentialité

1. Introduction

Bienvenue sur le site de Métis RH (https://www.metis-rh.com/). La présente politique de confidentialité vise à vous informer sur la manière dont nous collectons, utilisons et protégeons vos informations personnelles.

2. Collecte des Informations

Nous collectons différents types de données personnelles lorsque vous utilisez notre site, notamment :

  • Informations fournies directement (nom, prénom, email, numéro de téléphone, etc.)
  • Données de navigation (adresse IP, type de navigateur, pages consultées, etc.)
3. Utilisation des Données

Vos informations sont utilisées pour :

  • Améliorer nos services et notre site internet
  • Gérer vos demandes et interactions avec nous
  • Assurer la sécurité du site
  • Respecter nos obligations légales et réglementaires
4. Partage des Données

Nous ne partageons pas vos données personnelles avec des tiers, sauf dans les cas suivants :

  • Lorsque cela est nécessaire pour fournir nos services
  • Pour nous conformer à une obligation légale
  • Avec votre consentement explicite
5. Protection des Données

Nous mettons en place des mesures de sécurité techniques et organisationnelles pour protéger vos informations contre tout accès non autorisé, perte ou divulgation.

6. Vos Droits

Conformément à la réglementation en vigueur, vous disposez des droits suivants :

  • Accès, rectification ou suppression de vos données
  • Opposition au traitement de vos données
  • Portabilité des données
  • Retrait de votre consentement Pour exercer ces droits, contactez-nous à l’adresse : contact@metis-rh.com
7. Cookies

Notre site utilise des cookies pour améliorer votre expérience. Vous pouvez les paramétrer via les options de votre navigateur.

8. Modification de la Politique

Nous nous réservons le droit de modifier cette politique à tout moment. Toute modification sera publiée sur cette page.

9. Contact

Pour toute question relative à cette politique de confidentialité, vous pouvez nous contacter à : contact@metis-rh.com

Date de mise à jour : 20/02/2025